Inspirierender Keynote Speaker, damit Sie die Digitalisierung und kulturelle Transformation meistern
Motivation & Inspiration für Ihre digitale Transformation.
Für Führungskräfte, Change Agents und Mitarbeiter.
Geben Sie ihren Führungskräften und Mitarbeitern durch einen Keynote Speaker die Fähigkeiten, die sie brauchen, um eine neue Unternehmenskultur zu erschaffen, in der sich Ihre Mitarbeiter wertgeschätzt und sicher fühlen.
Durch gezielte Inspiration Ihrer Führungskräfte können Ihre Mitarbeiter tagtäglich Ihre Bestleistung abrufen und Innovationen schaffen. Dies ist essenziell für Ihren unternehmerischen Erfolg in Zeiten der digitalen Transformation.
Premium Keynote Vorträge
Oftmals haben Führungskräfte eine klare Vision, scheitern jedoch bei der Umsetzung. Deswegen statte ich als Keynote Speaker Ihre Führungskräfte und Mitarbeiter mit den richtigen Frameworks, Werkzeugen und Techniken aus. Damit meistern Sie die Digitalisierung und stellen dadurch Ihren Unternehmenserfolg sicher. Dafür greife ich auf eigens entwickelte Methoden und Best-Practices aus der Industrie zurück.
In meinen Vorträgen interagiere ich mit Ihrem Publikum, inspiriere es und rege es zum Nachdenken an.
Nach meinem Keynote Vortrag werden Ihre Mitarbeiter inspiriert als auch motiviert sein. Sie wollen sofort in die Umsetzung gehen.
Ob einen Keynote Speaker in Frankfurt, Hamburg, Berlin oder München – egal an welchem Ort, Ihre Veranstaltung wird unvergesslich.
Zu jedem Keynote Vortrag habe ich Ihnen in Stichpunkten aufgeschrieben, was ich Ihnen anbieten kann:
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Die Mensch-Zentrierte Organisation
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Wie Sie eine wertschätzende Kultur schaffen und die Transformation dadurch wie von selbst gelingt
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Die Top Führungskräfte führen anders
So erzielen Sie langanhaltenden Erfolg
Als Führungskraft sind Sie der Motor der Organisation
Persönlichkeitsentwicklung – So werden Sie als Führungskraft Ihre beste Version, beruflich und persönlich
Kleine Veränderungen erzielen eine große Wirkung
Wie Ihre Mitarbeiter das Arbeiten im digitalen Zeitalter empfinden
Jeder in Ihrer Organisation ist wichtig
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Warum Ihre Organisation Berge versetzen wird, wenn Sie Ihre Mitarbeiter als Ihre Familie sehen
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Langanhaltender Erfolg durch top ausgebildete Führungskräfte
Jeder will es besser machen. Vertrauen Sie ihnen.
Führungskräfte sind überall. Finden Sie sie.
Menschen erreichen jeden Tag gute Dinge, große und kleine. Feiern Sie sie.
Einige Leute wünschen sich, die Dinge wären anders. Höre Sie auf sie.
Jeder ist wichtig. Zeigen Sie es ihnen.
Modern
Leadership
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Wie Sie das Mindset entwickeln, um mit Ihren Mitarbeitern die Zukunft aktiv zu gestalten
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Wie Sie das „Exponential Mindset“ entwickeln
Riding the WAVE of Leadership
Die 6 D‘s digitaler Technologien
So schaffen Sie eines innovationsfördernde Unternehmenskultur
Ihr Erfolgsfaktor – Führungspersönlichkeit
Achtsamkeit stärken – Erkennen Sie die Bedürfnisse Ihrer Mitarbeiter, Zulieferer & Kunden
Digitalisierung
meistern
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Auf was es für Sie wirklich ankommt, um erfolgreich neue Geschäftsmodelle zu entwickeln
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Digital Disruption – Machen Sie Ihr eigenes Produkt obsolet
Warum Sie von Ihrem Kunden besessen sein müssen
Warum Daten die Grundlage jeder Entscheidung sind
Wie Sie exponentielle Technologien für sich nutzen
Warum Sie virtuose Zyklen aufbauen sollten
Wie Sie Wachstum in angrenzenden Märkten kreieren
Warum Sie nach Vielfalt & Gemeinschaft streben sollten
Arbeitsplatz
4.0
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Wie Sie ein Arbeitsumfeld kreieren, dass das volle Potential Ihrer Mitarbeiter entfacht.
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Die wichtigsten Aspekte auf die Sie achten sollten, wenn Sie Ihr neues Arbeitsumfeld kreieren
Warum das „Warum“ so wichtig ist für die Motivation Ihrer Führungskräfte und Mitarbeiter
Auf was Sie achten müssen, damit Sie und Ihre Mitarbeiter Freude am Tun empfinden
Warum extrinsische Motivation nur bis zu einem bestimmten Punkt wirkt
Identifikation ihrer intrinsischen Motivation und die ihrer Mitarbeiter
Von Management
zu Leadership
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Wie Sie die Aufgaben und Werkzeuge der Führung in Zeiten der Digitalisierung für sich umsetzen
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Ihr Erfolgsfaktor – Führungspersönlichkeit
Ihr Führungsstil – Auswirkungen auf die Motivation und Leistung ihrer Mitarbeiter
Professionelle Selbstführung – Seien Sie das Vorbild
Achtsamkeit stärken – Erkennen Sie die Bedürfnisse Ihrer Mitarbeiter
Wirksam kommunizieren
Leistungssteigerung durch Feedbackkultur und gezieltes Coaching
So schaffen Sie eines motivierenden Arbeitsklimas
Das sagen die Teilnehmer zu Malte Hansson als Keynote Speaker:
Keynote Speaker für die gezielte Führungskräfteentwicklung und damit Meisterung der Digitalisierung
Die Digitalisierung stellt Sie, Ihre Führungskräfte und Mitarbeiter immer wieder vor neue Herausforderungen:
- Wie entwickeln wir neue digitale Geschäftsmodelle?
- Wie können wir alte Geschäftsmodelle verdrängen?
- Wie können bestehende Geschäftsmodelle von der Digitalisierung profitieren?
- Wie können wir uns vor Digital Disruption schützen?
- Wie können wir selbst bestehende Märkte revolutionieren?
Neben den obigen Fragestellungen zur digitalen Transformation ist eine weitere Herausforderung der gesamte digitale Wandel, durch den sich die Ansprüche Ihrer Kunden komplett verändern. Ihre Kunden möchten heutzutage als Individuum betrachtet werden und fordern von Ihnen als Unternehmen Transparenz, Nachhaltigkeit sowie verantwortungsvolles Handeln.
Gleichzeitig müssen Sie Ihre Führungskräfte und Ihre Mitarbeiter dabei unterstützen die entsprechenden Fähigkeiten zu erlernen. Mit der Zeit werden neue Jobs kreiert, für die nur sehr wenige Menschen ausgebildet sind. Hierdurch wird der Fachkräftemangel noch erhöht und die Gewinnung neuer Mitarbeiter weiter erschwert.
Deswegen ist es umso wichtiger Ihre Führungskräfte zu entwickeln, sodass Ihre Mitarbeiter tagtäglich ihre Bestleistung bringen können. Denn nur so werden neue innovative digitale Geschäftsmodelle entwickelt.
Außerdem sind Ihre Mitarbeiter die beste Werbung für Ihr Unternehmen, denn ihre Zufriedenheit ist die Grundlage für ein gutes Employer Branding. Deswegen beantworte ich als Keynote Speaker vor allem die folgenden Fragen:
- Auf was müssen Ihre Führungskräfte achten, damit Ihre Mitarbeiter tagtäglich ihre Bestleistung abrufen können und die Extrameile gehen?
- Wie können Ihre Führungskräfte die Stärken Ihrer Mitarbeiter erkennen und nutzen, um Innovation zu schaffen und damit die Digitalisierung zu meistern?
Mit meiner Erfahrung als Keynote Speaker, Trainer und Unternehmensberater für Digitalisierung bzw. digitale Transformation und Kulturtransformation ist mir bewusst, wie wichtig gerade die nächsten paar Jahre sind. Wir stehen vor einer großen Veränderung, die wir uns wahrscheinlich noch gar nicht wirklich vorstellen können.
Deswegen ist es für mich mittlerweile ein Herzensthema, Menschen und Organisationen durch eine Keynote dabei zu helfen Ihr volles Potential zu erkennen, zu entfalten und damit den Wandel aktiv mitzugestalten.
Als Keynote Speaker kann ich mit Praxisbeispielen aus Unternehmen oder Forschung arbeiten und beziehe auch die neuesten Ergebnisse der Zukunftsforschung stets mit ein.
Für Ihre Veranstaltung werde ich meinen Keynote Vortrag genau an Ihre Wünsche anpassen. Lassen Sie uns gleich darüber sprechen – unverbindlich und kostenfrei!
Ein Keynote Vortrag mit Malte als Keynote Speaker ist ideal, wenn:
Sie Ihr nächstes Event unvergesslich machen wollen
Ihre Teilnehmer ihr unproduktives und limitierendes Mindset auflösen sollen
Sie Ihren Teilnehmern die Fähigkeiten geben wollen, die sie brauchen, um ihren Worten taten folgen zu lassen
Ihre Teilnehmer den Wandel auf gesunde Weise vollziehen sollen
Ihre Teilnehmer genau wissen sollen, wie Sie mit Skeptikern umgehen sollten
Ihre Teilnehmer nicht nur Tipps für den Beruf, sondern auch für ihr Privatleben mitnehmen sollen
Vereinen Sie
Ihr Team
Geben Sie Ihren Führungskräften und Mitarbeitern die gemeinsame Sprache, die es braucht, um vom Konflikt zur Zusammenarbeit zu gelangen und wo jeder gehört und verstanden wird.
Entfachen Sie
Veränderung
Finden Sie heraus, warum es für Ihre Führungskräfte schwer ist ihr Denken zu ändern und lernen Sie durch gezielte Persönlichkeitsentwicklung die Fähigkeiten zur Förderung eines gesunden Wandels.
Brechen Sie alte
Verhaltensweisen
Durchbrechen Sie chronische Probleme und widersprüchliche Werte, um Effektivität, Energie und Spaß zurückzugewinnen.
Wie Ihre Veranstaltung von meiner langjährigen Berater-Tätigkeit und meiner Erfahrung aus der Industrie profitiert
Ich habe mehrere Jahre als Berater und Culture Coach für Accenture in Frankfurt gearbeitet, einer der größten Managementberatungs-, Technologie- und Outsourcing-Dienstleister mit ca. 460.000 Mitarbeitern.
Als Keynote Speaker, Trainer und Coach für Führungskräfteentwicklung und Digitalisierung habe ich die digitale Transformation bei vielen Kunden vor Ort (u.a. Frankfurt, Hamburg, München, Berlin) aktiv mitgestaltet. Beispiele dafür sind der Aufbau eines Center of Excellence oder die Steuerung der Entwicklung einer App zur Verbesserung der Mitarbeitergesundheit. Des Weiteren mache ich Führungskräfteentwicklung durch Training und Coaching und überarbeite mit den Führungskräften bestehende Unternehmensstrukturen.
Deswegen kann ich passend für Ihr Thema eine Geschichte mitbringen, die Ihr Vortragspublikum lehrreich unterhält. Als Keynote Speaker weiß ich, Sie haben zwei Ziele:
- Zufriedene Teilnehmer, die etwas gelernt haben und bestens unterhalten wurden
- Praxisnahe Tipps, die direkt umgesetzt werden können
Genau diese Ziele verfolge ich als Keynote Speaker. Wir stimmen gemeinsam das Thema ab und ich sorge dafür, dass Ihre Teilnehmer bestens unterhalten werden und praxisnahe Tipps an die Hand bekommen, die sie sofort umsetzen können.
3 Gründe, warum Ihre Veranstaltung ein Erfolg wird
Emotionen
Reine Fakten und nacktes Wissen begeistern kein Publikum. Es sind Emotionen und Unterhaltung, die für Aufmerksamkeit sorgen und Ihre Teilnehmer binden. Wissen verpackt in eine emotionale Geschichte sorgt dafür, dass es langfristig haften bleibt.
Praxisnah
Ihre Führungskräfte und Mitarbeiter werden die benötigten Fähigkeiten durch Praxisbeispiele verdeutlicht. Dadurch wird die anschließende Umsetzung erheblich vereinfacht.
Interaktiv
Niemand will noch ein langweiliges Gerede hören. Die Interaktion mit dem Publikum und genau die richtige Menge an Humor erwecken die Keynote zum Leben und machen sie unvergesslich.
Die Geschichten, warum ich meinen Job als Keynote Speaker liebe
Auf Ihrer große Vortragsveranstaltung oder Ihrem kleinen Workshop entstehen immer wieder sehr emotionale Momente, sowohl für Ihre Führungskräfte, Mitarbeiter und Kunden, als auch für mich. Die Begeisterung und manchmal auch emotionalen Geschichten, die Ihre Teilnehmer mit mir nach Ihrer Veranstaltung teilen sind der Grund warum ich diesen Job so liebe. Sie machen für mich jede Veranstaltung zu einem Erfolg.
Viele Teilnehmer sind zu Beginn skeptisch, dass sie mich nicht kennen. Hinterher kommen diese dann zu mir, um mir zu berichten, dass sie total begeistert waren, wie viel Wissen ich Ihnen in so kurzer Zeit mitgeben konnte und dass sie sich in meinen Geschichten vollends wiederfinden konnten.
Das erfüllt mich mit Stolz und ist ein unbezahlbarer Moment. Gerade wenn es um die Digitalisierung und Kulturtransformation geht, sind Geschichten der Zugang zu Ihren Teilnehmern.
Lassen Sie uns über Ihr Event sprechen
Die folgenden Informationen helfen uns dabei herauszufinden, wie wir Ihre Bedürfnisse befriedigen können. Nachdem Sie das Formular ausgefüllt haben, werden wir uns zeitnah mit Ihnen in Verbindung setzen.